Подадени са първите кандидатури в конкурса „Наградите на БАИТ” за 2024 г.

Първите кандидатури в 14-ото издание на конкурса „Наградите на БАИТ“ вече са налице. Те са проекти на ученици и студенти в категорията „Младежка награда“, както и в категориите „Образователна награда“, „Журналистическа награда“, „Startup компания“ и „Успешен български ИКТ продукт/услуга“.

Припомняме, че тази година кандидатури се приемат до 24.00 ч. на 12 декември Регистрацията е безплатна на http://bait-awards.bg/pages/Registration/.


В конкурса могат да участват:

1.​Образователна награда – компании, които активно си сътрудничат със средни училища по проекти като предоставят свои служители като помощник учители в училища и/или създали своя методика, учебна програма, курс за учители за практическо обучение в компаниите висши училища, разработили иновативни интегрирани програми

2.​Младежка награда – ученици и студенти

3.​Журналистически принос – журналисти

4.​Публична администрация – публични администрации (държавни или общински)

5.​Startup – стартиращи компании с ИКТ продукт/услуга

6.​Успешен български ИКТ продукт/услуга – компании-разработчици, регистрирани в България

7.​ИКТ проект, успешно внедрен в компания извън ИКТ сектора – компании от всички сектори на икономиката, извън ИКТ, които успешно са внедрили ИКТ решение, което е ново за българския пазар и води до съществени ползи за компанията.

Подробните условия за участие са публикувани на: https://bait-awards.bg/pages/Rules/. Традиционно, Наградата за специален принос се връчва по решение на журито, чрез вътрешни номинации, като за тази категория не се подават кандидатури.

Новостите в това издание са в категорията ИКТ проект, успешно внедрен в компания извън ИКТ сектора. Компаниите от всички сектори на икономиката, извън ИКТ могат да кандидатстват с успешно внедрено ИКТ решение, което е ново за българския пазар и води до съществени ползи за компанията. Условията за участие включват решението да е изцяло в експлоатация и поддръжка към 2024 и да е внедрено в компания извън ИКТ сектора от българска ИКТ фирма. И в това издание журито ще вземе предвид примери за конкретни ESG инициативи или проекти, които компанията-кандидат е предприела през изминалата година и какво въздействие са имали.

Подадени са първите кандидатури в конкурса „Наградите на БАИТ” за 2024 г.

Номинираните в конкурса отново ще получат възможността да се представят с кратко видео по време на церемонията. Клипът следва да е с продължителност до 30 секунди и да представя проекта на номинирания. Изискванията за видео са налични на сайта на Наградите (https://bait-awards.bg/pages/Nominated/).

Победителите в конкурса ще получат поименни плакети и грамоти, както и годишни абонаменти за правноинформационни системи „Сиела Норми“ и ваучери, за чиято стойност спечелилите ще могат да закупят книги от книжарници „Сиела“. Кантек ще подари на всеки от победителите мултифункционално устройство Canon PIXMA G3430 ( wireless, print, copy, scan).

Тази година конкурсът е със специалното участие на Владимир Койлазов, съосновател на Chaos и лидер на Chaos Innovation Lab и Христо Велев, основател на студиото за визуални ефекти Bottleship VFX.

Българският принос в глобалния свят на творческите индустрии ще е фокусът на разговора на сцената по време на церемонията. Двамата ще вдъхновят с личните си истории в сферата на иновациите и ще споделят визията си за бъдещето на технологиите и мястото на изкуствения интелект в тази сфера. Гостите в залата ще могат да чуят от първо лице и съветите на експертите към младите хора кои са професиите на бъдещето и как следва да се готвят за успешна кариера в сферата на високите технологии.

Церемонията за връчване на наградите ще се състои през м. февруари 2025 г.

Вижте още:

Сдружение Българска асоциация за управление на хора (БАУХ) има нов изпълнителен директор. Това е Паула-Анастасия Сбиркова, която поема ролята, след като Полина Господинова-Георгиева реши да продължи професионалното си...

Стратегията е насочена към развитие на ангажираността с клиентите, многоканалния подход и управлението на взаимоотношенията.Революционната стратегия на Пощенска банка...