Завърши третото издание на „Инженерна академия“ на „R&М България Производство“ за 2021/2022 г.

През едногодишната стажантска програма преминаха 4-ма млади инженери, придобивайки ценни знания и опит

„R&М България Производство“ (Райхле и Де-Масари България Пръдакшън) връчи сертификати за завършване на студентите, преминали успешно едногодишната стажантската програма „Инженерна академия“ за 2021/2022 г. Компанията е част от швейцарската Reichle & De-Massari, глобално активна корпоративна група в секторите на информационните и комуникационните технологии.


„Един от основните приоритети на „R&M България Производство“ винаги е било образованието и професионалното и личностно развитие на нашите служители, както и подготовката на нови, перспективни кадри“, посочи управителят на компанията Радослав Радев. „В този смисъл Инженерата ни академия е ключов проект, който развиваме вече за четвърта поредна година.“

Трима от завършилите стажанти ще продължат работа във водещата в сектора на свързаността международна компания. Те натрупаха ценни знания и професионален опит, преминавайки през петте модула на Академията: Трейнинг център и производство, Локален инженеринг, Качество, Глобален инженеринг и оперативно подпомагане и Развоен център. Това са ключови за „R&M България Производство“ инженерни отдели, като във всеки модул стажантите работят по индивидуална програма с подкрепата на ментори.

„Щастливи сме, че авторската ни програма за обучение на бъдещите инженери на България продължава да се развива така успешно и ефективно. Благодаря на нашите колеги ментори, които с толкова хъс и енергия предават своя личен опит и знания на стажантите ни“, сподели Станка Стоянова, мениджър „Човешки ресурси“ на „R&M България Производство“.

Успешно завършилите програмата за 2021 – 2022 г. са Васил Стоименов, Наско Димитров и Нейко Плачков.

Васил Стоименов продължава работа в отдел „Глобален инженеринг и оперативно подпомагане“ на позицията „Младши инженер производствено оборудване“, като споделя, че е взел решенето да участва в стажа заради възможността да се премине през всеки един инженерен отдел в производството.

Наско Димитров продължава работа в компанията в отдел „Локален инженеринг“ на позицията „Младши производствен инженер“. Той споделя: „Реших да участвам, защото исках да навляза в сферата на инженерството и мисля, че Инженерната академия е едно много добро начало за започване на кариера в тази сфера. Като послание към бъдещите инженери – трябва да сте любознателни, да търсите, да искате да научавате нови неща и да имате желание и хъс за тази работа, защото според мен това е най-важното.“

Нейко Плачков ще продължи работа в компанията на временната позиция „Технически сътрудник“ в развойния отдел с възможност за заемане на постоянна позиция „Администратор компютърни системи / Product Data Manager & CAD Support “ при успешно представяне. За опита си в R&M той разказва, „Тук обогатих изключително много телекомуникационните си познания и умения, както и в голяма степен своите качества.“

Чрез стажантските си програми „R&М България Производство“ се ангажира да насърчава изграждането на бъдещи професионалисти-инженери. Четвъртото издание на програмата „Инженерна академия“ ще се реализира на 8-часов работен ден, като стажантите черпят професионален опит и знания и същевременно получават мотивиращо възнаграждение и пълни осигуровки.

Вижте още:

• Застрахователният сегмент е разделен регионално според пазарите, на които Generali оперира• Уди Брадфорд (Woody Bradford) ще заеме позицията на...